Die Fähigkeit, flexibel auf unterschiedliche Anforderungen und Situationen zu reagieren, ist in der heutigen dynamischen Arbeitswelt unerlässlich. Der situative Führungsstil bietet hierfür einen effektiven Ansatz. Dieser Führungsstil geht davon aus, dass es nicht die eine ideale Führungsmethode gibt, sondern dass die Führungskraft ihren Stil der jeweiligen Situation und den Bedürfnissen der Mitarbeiter anpasst. Diese Methode…
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